Образовательный Центр Риком - Трудовые отношения в образовании: новейшие изменения, актуальные практические вопросы. Оформление кадровой документации
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ РЕШЕТНИКОВА ДИАНА ПЕТРОВНА

Трудовые отношения в образовании: новейшие изменения, актуальные практические вопросы. Оформление кадровой документации

 Приглашаем принять участие в семинаре

"Трудовые отношения в образовании:

новейшие изменения, актуальные практические вопросы.

Оформление кадровой документации"

  17 октября 2018 года с 10.00 до 18.00 часов

  ВАШ ПЕРСОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР

г. Уфа

Конференц-зал отеля "Атола"

(ул. Гоголя д.72) 

 

Савия Григорьевна,

(3452) 98-05-62,

8 912 923 16 86

ricom.seminar@mail.ru

 Ведущая - Микушина Марина Николаевна, высококвалифицированный эксперт по трудовому праву и кадровому делопроизводству, имеющий многолетнюю практику представления интересов работодателей и работников в суде,  большой стаж юридической и кадровой работы в организациях. Сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента. Автор уникальной серии книг по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству. Новосибирск.   

Ключевые вопросы программы: 

     1. Новое в регулировании трудовых отношений педагогических, руководящих и иных работников образования.Обзор новых федеральных законов и подзаконных нормативных актов, актуальных в сфере регулирования трудовых отношений в образовательных организациях, принятых за период с 01.01.2018 по день проведения семинара.  

     2. Особенности регулирования трудовых отношений с руководителями, заместителями руководителей и главными бухгалтерами образовательных организаций. Требования к уровню квалификации. Срок трудового договора. Срок испытания. Особенности работы по совместительству. Преподавательская работа на условиях почасовой оплаты труда. Оплата труда. Дополнительные основания для увольнения. Материальная и дисциплинарная ответственность. 

     3. Особенности приема на работу и особенности заключения трудовых договоров с педагогическими работниками. Требования к уровню квалификации. Обязательный медицинский осмотр и психиатрическое освидетельствование. Предъявление справки о судимости и решения комиссии по делам несовершеннолетних. Влияние наименования должности на право оформления досрочной пенсии по старости. Особенности работы по совместительству (внутреннему и внешнему), виды работ, которые не считаются совместительством (классное руководство, время на проверку тетрадей, ЕГЭ и ОГЭ и т.д.). 

     4. Профессиональные стандарты: нормативное регулирование, разъяснения контролирующих органов об особенностях применения для образовательных организаций, ответы на вопросы. 

     5. Изменение условий трудового договора. Правила оформления документов при переводах и перемещениях, при переименовании и/или реорганизации организации. Грамотное оформление трудовых отношений при совмещении профессий (должностей), расширении зоны обслуживания, увеличении объема работ, исполнении обязанностей временно отсутствующего работника, изменении условий оплаты труда, педагогической нагрузки. Типичные ошибки, влекущие нецелевое расходование бюджетных средств.

     6. Рабочее время и режим рабочего времени педагогических и иных работников образовательных организаций. Табель учета рабочего времени как основной документ по оплате труда. Нормы рабочего времени. Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников. Особенности режима рабочего времени в образовательных организациях. Суммированный учет рабочего времени для отдельных категорий работников. Особенности учета рабочего времени педагогических работников. Правила ведения табеля в бюджетных организациях. 

     7. Оплата труда. Обзор новейших изменений, практические рекомендации, судебная практика, разъяснения Минтруда, Роструда и Минобрнауки: оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни; оплата сверхурочной работы при суммированном учете рабочего времени; индексация заработной платы; оформление и выдача расчетного листка. «Эффективный контракт»: понятие, цели, задачи, правила оформления документов, ответы на вопросы.

     8. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами. Учет мнения профсоюза при принятии решений управленческого характера (утверждении графика отпусков, установлении систем оплаты труда, утверждении правил внутреннего трудового распорядка и др.). Правила увольнения работников - руководителей выборных коллегиальных органов первичных профсоюзных организаций, членов профсоюзов, не освобожденных от основной работы. Оформление документов, содержащих мнение, согласие (несогласие) профорганизации по вопросам увольнения работников. 

     9. Актуальные вопросы кадрового делопроизводства. Новый национальный стандарт, меняющий правила оформления документов, вступивший в силу с 01.07.2018. Изменение сроков хранения документов по личному составу. Планируемые изменения в правила ведения трудовых книжек. 

Каждый  слушатель  получит именной сертификат и две книги ведущей: 

      -  «Трудовой кодекс Российской Федерации». С постатейным комментарием  

          М.Н. Микушиной (формат А4, 240 стр.); 

      -  «Педагогические работники: особенности регулирования трудовых отношений» 

Стоимость услуг за одного слушателя 4000 рублей.    НДС не облагается. 

Групповые скидки при направлении слушателей из одной организации. 

В стоимость услуг входят: участие в семинаре, именной сертификат, 

две настольные книги кадровика и набор для записи. 

Заявки на участие принимаем по эл. почте: ricom.seminar@mail.ru 

На ваши организационные вопросы ответим по тел. в Тюмени: 

8 (3452) 98-05-62;  8 912 923 16 86 

Записаться


Введите корректное имя


Введите корректные данные

Введите корректные данные

введите корректный номер

Введите корректный Email