Приглашаем принять участие в семинаре
"Профсоюзы: защита трудовых прав и интересов работников в современных условиях"
Семинар состоится: |
ВАШ ПЕРСОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР | |
16 мая 2023 года с 9.30 до 16.30 г.Тобольск, промзона, ООО "ЗапСибНефтехим" |
Савия Григорьевна, (3452) 98-05-62, 8 912 923 16 86 |
Спикер: Микушина Марина Николаевна, самый востребованный в России высококвалифицированный эксперт по трудовому праву и кадровому делопроизводству, имеющий многолетнюю практику представления интересов работодателей и работников в суде, большой стаж юридической и кадровой работы. Ведущая семинаров для специалистов кадровых, юридических служб, служб управления персоналом, профсоюзного актива компаний России от Калининграда, Санкт-Петербурга и Крыма до Камчатки, Магадана и Сахалина, автор серии книг по трудовому законодательству.
Ключевые вопросы программы:
1. Новое и актуальное по вопросам приема на работу, заключения и изменения трудового договора, о котором нужно знать профсоюзному активу. Срочный трудовой договор: типичные ошибки заключения и их последствия. Отказ законодателя от приказа о приеме на работу. Отстранение от работы и объявление простоя: новое в законодательстве. Совместительство: сколько договоров можно заключить? Как правильно оформить совмещение, расширение зон обслуживания, увеличение объема работ, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника: позиция контролирующих органов, практические рекомендации. В каких случаях возможен временный перевод к другому работодателю?
2. Мобилизация работников, заключение ими контрактов о службе или добровольном содействии Вооруженным силам РФ: актуальные практические вопросы. Обзор изменений в ТК РФ, новые законы и иные НПА, устанавливающие особенности обеспечения трудовых и пенсионных прав работников, призванных на военную службу по мобилизации или заключивших соответствующие контракты (прием на работу и увольнение, отпуска, исчисление стажа и др.).
3. Соблюдение прав работников при увольнении. Правила увольнения работников по самым «популярным» основаниям (по собственному желанию, по соглашению сторон, за прогул, за появление на работе в нетрезвом состоянии и др.).
4. Персональные данные работников. Обзор изменений в законодательстве. Правила оформления письменных согласий работника на обработку его персональных данных. Административная ответственность за нарушения законодательства РФ о персональных данных.
5. Охрана труда: все новое и актуальное. Обзор изменений в законодательстве по вопросам проведения обязательных медицинских осмотров с 01.09.2023. Психиатрическое освидетельствование по новым правилам. Новое в законодательстве по спецоценке. Гарантии и компенсации работникам, работающими во вредных/опасных условиях: обзор изменений в законодательстве.
6. Труд водителя автомобиля. Требования к уровню квалификации. Особенности работы по совместительству. Совместимы ли судимость и управление транспортным средством? Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда. Новые правила оформления путевых листов. Материальная ответственность за ущерб, причиненный работодателю.
7. Новое и актуальное об оплате труда. МРОТ в 2023 году. Новое о районных коэффициентах и процентных надбавках к заработной плате. Можно ли выплатить заработную плату третьему лицу? Удержания из заработной платы, излишне выплаченной работнику (в т.ч. излишне выплаченных отпускных). Взыскание излишне выплаченных работнику сумм: в каких случаях суд будет на стороне работодателя. Средняя зарплата, выплачиваемая работнику после увольнения по сокращению: можно ли оспорить решение службы занятости?
8. Участие профсоюзов в согласовании интересов работника и работодателя по вопросам рабочего времени и времени отдыха. Что изменилось в ТК РФ по этим вопросам? Перенос выходных дней в 2023 году и его практическое применение при исчислении норм рабочего времени.
9. Ответы на вопросы слушателей.
Слушатели получат в помощь актуальное настольное пособие:
ü«Трудовой кодекс Российской Федерации» в редакции, действующей
c 11 января 2023 года с комментариями Микушиной М.Н.
Все подробности в информационном письме с Программой!
Заявки на участие принимаем по эл. почте: ricom.seminar@mail.ru
На ваши организационные вопросы ответим по телефону:
8 912 923 16 86 (WhatsApp, Viber)